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Hemos decidido establecer y
difundir el código de conducta de NPL-Ditemsa para establecer
mejores relaciones con
nuestros inversionistas y
fortalecer valores de grupo sólido y sustentable a través de
la transparencia y credibilidad como grupo.
Postura
Básica:
NPL-Ditemsa tiene como objetivo ser
una compañía multinacional con personal creativo que persigue
el desarrollo social y bienestar de la gente que apoya a la
Compañía. Basados en este principio, NPL-DITEMSA lleva a cabo
sus operaciones según la creatividad e individualidad de cada
empleado.
Adicionalmente, manteniendo la
individualidad y el entusiasmo, NPL-Ditemsa provee calidad y
servicios de valor agregado y promueve el desarrollo social y
bienestar de la gente que apoya a la
compañía.
Obligaciones:
1)
NPL-Ditemsa debe cumplir con las
leyes y regulaciones en cada país y región así como competir
justo y libremente con decencia.
2)
NPL-Ditemsa debe establecer y
operar los sistemas que aseguren el desarrollo de las tareas
de directores y empleados de acuerdo a las leyes y
regulaciones de los sistemas para asegurar el apropiado
rendimiento de la compañía.
3)
NPL-Ditemsa debe respetar los
derechos humanos básicos de toda la gente y evitar
discriminación o violar derechos humanos por motivos de raza,
credo, sexo, estatus social, origen familiar o
discapacidad.
4)
NPL-Ditemsa no debe favorecer los
intereses de terceras partes en contra de los intereses de la
compañía.
5)
NPL-Ditemsa debe reconocernos como
un grupo multinacional y cumplir con las leyes de importación
y exportación y las regulaciones en cada país y
región.
6)
NPL-Ditemsa debe mantener registros
exactos de contabilidad y reportes de acuerdo con las leyes y
regulaciones vigentes y las mejores prácticas
contables.
7)
NPL-Ditemsa debe prevenir la fuga
de información confidencial por medio del adecuado manejo de
la información confidencial de acuerdo a las leyes y
regulaciones y las reglas internas.
A nuestros
Clientes:
1)
NPL-Ditemsa debe continuar
suministrando la más alta calidad y valor agregado en el
desarrollo de servicios y productos.
2)
NPL-Ditemsa debe reconocer y
mantener la confidencialidad de nuestros clientes como lo más
importante de nuestro negocio y esforzarse por realizar
mejoras a la seguridad de los sistemas de información y al
nivel de protección de seguridad.
3)
NPL-Ditemsa debe mantener
relaciones transparentes y justas con nuestros clientes y
administrar los negocios adecuadamente y con
decencia.
A nuestros Socios Comerciales
(Subcontratistas y proveedores de
servicios)
1)
NPL-Ditemsa debe mantener
relaciones equitativas y buenas con nuestros proveedores y
realizar negocios adecuadamente de acuerdo a las leyes y
contratos.
2)
NPL-Ditemsa no debe realizar
negocios indebidos tales como descuentos injustos abusando de
su posición con nuestros proveedores.
3)
NPL-Ditemsa no debe recibir
beneficios ilegales de nuestros
proveedores.
A nuestros accionistas e
inversionistas:
1)
NPL-Ditemsa debe comunicar a tiempo
y apropiadamente información comercial de la compañía de
acuerdo a las leyes y regulaciones
aplicables.
2)
NPL-Ditemsa no debe comerciar con
acciones y valores usando información importante no
publicada.
3)
NPL-Ditemsa debe establecer
sistemas de control interno para asegurar la propiedad de
nuestros reportes financieros y esforzarse por mejorar los
sistemas continuamente de acuerdo a las leyes y regulaciones
aplicables.
A la
Sociedad:
1)
NPL-Ditemsa debe respetar culturas
y costumbres en cada país y región y realizar negocios que
contribuyan al desarrollo de ello.
2)
NPL-Ditemsa debe establecer y
operar sistemas de mejora del medio ambiente de forma que la
organización pueda contribuir con la sociedad por medio de
prevenir y reducir la contaminación ambiental causada por el
desarrollo de nuevos productos.
3)
NPL-Ditemsa debe esforzarse por
evitar la contaminación del medioambiente en cumplimiento con
las leyes y regulaciones de cada país y
región.
4)
NPL-Ditemsa no debe tener ninguna
relación con organizaciones antisociales y debe rechazar
cualquier demanda irrazonable de
estas.
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